採用情報
当社では、有為の人材を広く求めております。当社業務に関して興味をお持ちの方を対象に常時面談を行っております。
まずはご連絡ください。職歴や経歴に応じて待遇を検討させていただきます。
応募書類 | 履歴書、職務経歴書、健康診断書 |
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選考方法 | 書類審査の後ご連絡。 適性検査、面接を実施。 (面談重視) |
選考日時 | 随時 |
給与 | 経験、能力を勘案の上、当社規定により決定 |
昇給 | 年1回 (毎年4月) |
諸手当 | 職位手当、研修手当、定時外手当、住宅手当、通勤手当、家族手当、食事手当、その他 |
賞与 | 年2回(6月、12月) |
勤務時間 | 実働8時間程度 |
休日 | 年間116日程度(会社カレンダーによる 週休2日制 年末年始、GW、夏期長期連休あり) |
福利厚生 | 健康・厚生年金・労災・雇用保険 |